山工機械六十載前史上篇：草房里走出的國際品牌
中國機械網(wǎng) 發(fā)布時間:2018/03/14 |
山工機械六十載前史上篇：草房里走出的國際品牌
一片荒地、八間草房、五個敞棚、22個工人，鋤頭、鐵锨和鐮刀……我們很難將這些關(guān)鍵詞與現(xiàn)在的卡特彼勒旗下品牌山工機械聯(lián)絡(luò)在一起，可這些正是60年前山工機械創(chuàng)業(yè)者們自食其力的悉數(shù)家當(dāng)。山工機械的締造者們理解“羅馬非一日建成”，是創(chuàng)業(yè)者們每一次思維磕碰、每一注才智的目光和每一片赤誠的汗水，使山工機械從一個手藝作坊展開成為出售網(wǎng)絡(luò)覆蓋全球80多個國家和地區(qū)的國際品牌。
從電動葫蘆到第一臺裝載機
在山工機械的前史資料中，有一張攝于1973年10月的老相片，相片里的天車上懸掛著一個形似葫蘆的小型起重設(shè)備“TV2型電動葫蘆”。正是這個看似并不起眼的小設(shè)備，敞開了山工機械以“民機養(yǎng)農(nóng)機”的前史。在此之前，山工機械的產(chǎn)品譜系以脫粒機、扒皮機、米碾機和拖拉機等農(nóng)用設(shè)備為主。70年代初，電動葫蘆、水泥面切縫機的參加讓山工機械走上了探究展開的新路。
談及山工機械創(chuàng)業(yè)的前史，就不得不提及“百元圖紙”的故事，這是傳誦在幾代山工機械人的美談。上世紀70年代初，老廠長王國才率領(lǐng)幾名主干來到千里之外的首都北京，為首都機場建設(shè)項目交付水泥面切縫機。在建設(shè)中的首都機場，我們無意中見到了一臺輪式裝載機。在那個我國的工程機械剛剛起步的年代, 像裝載機這樣的先進設(shè)備極端稀有, 這個“力大無窮”的鋼鐵我們伙瞬間成了我們心心念念的”寶物”。在回山東的火車上一行人就火熱評論起來： 什么時候我們也能出產(chǎn)這個產(chǎn)品？有了這個產(chǎn)品，工廠今后出產(chǎn)方向問題就處理了！有了這個產(chǎn)品，出產(chǎn)規(guī)模才能做大！我們工廠要做大做強就需要這樣的產(chǎn)品……
回到工廠后，老廠長立刻組織人員進行了大量的商場調(diào)查和用戶造訪，終究得出結(jié)論：在全國都在進行基建的布景下, 輪式裝載機的商場缺口大、需求急切。但是計劃經(jīng)濟時期的工廠沒有自主研制才能，只要少量幾家國有企業(yè)可以“按計劃”出產(chǎn)工程機械裝備，可是其時的山工機械并不在其列。若想自主出產(chǎn)輪式裝載機，“怎么得到規(guī)劃圖紙”是擺在創(chuàng)業(yè)者面前的頭號難題。
四處探問，幾經(jīng)周折，老廠長花了100元從商場上淘回了一套輪式裝載機的規(guī)劃圖紙。拿到圖紙，裝載機的試制作業(yè)便再接再勵地展開起來, 包含變速箱、液壓缸在內(nèi)的大部分零部件都是工廠自主出產(chǎn)和組裝完成的。沒有出產(chǎn)經(jīng)歷，就一毫米一毫米的“摳圖紙”；鋼材供給缺乏，就跑遍機械局和其他小工廠去和諧資源；新品試制人員缺乏，廠領(lǐng)導(dǎo)就既盯出產(chǎn)又抓管理。就這樣，歷時近一年，第一臺JZ425裝載機總算在1977年5月試制成功。
從名不見經(jīng)傳到一炮打響全職業(yè)
1978年，一張張訂單敲開了山工機械的大門。初出茅廬的JZ425裝載機被冶金部選中，第一批調(diào)撥9臺發(fā)往全國重點冶金部分配套使用。1979年，結(jié)合商場后的反應(yīng)，工廠對JZ425裝載機進行了自主改型，商場反應(yīng)杰出。爾后的幾年中，山工機械積極參加職業(yè)界各種活動，成為裝載機職業(yè)成員廠，迎來全國和省內(nèi)裝載機職業(yè)組的全面“審閱”，并取得“一等品”評價。
這期間, 順應(yīng)商場潮流的山工機械與工程機械的權(quán)威機構(gòu)天津工程機械研究所結(jié)下了深沉的友誼。1980-1983的三年中，二者先是一起研制了第一臺配置廢料抓的裝載機，后又加深協(xié)作，一起研制了JZ425的升級產(chǎn)品ZL25A。
1983年對山工機械具有重要含義。這一年山工機械出產(chǎn)的裝載機在廣西柳州參加了全國同職業(yè)500小時可靠性大比武。其時參賽的企業(yè)，有國內(nèi)工程機械大名鼎鼎的“四我們族“， 沒有人注意到這個初出茅廬的山東小品牌。但是，在四個月的競賽中, 山工機械的裝載機以超強的耐力、優(yōu)勝的質(zhì)量飽嘗住了考驗，在出勤率、可靠性、噪聲和密封性等單項競賽中均斬獲同職業(yè)冠軍。發(fā)布競賽結(jié)果后，來自柳工、廈工、程工和宜春幾大國有工廠的代表們在驚奇之余，紛繁對其時“名不見經(jīng)傳”的山工機械表明贊許。四個月、多個冠軍、共同好評，看似簡單，背面卻是山工機械人數(shù)十年的據(jù)守和對質(zhì)量的孜孜以求。也正是經(jīng)過這場硬仗，山工機械的產(chǎn)品和品牌在國內(nèi)工程機械職業(yè)一炮打響，贏得職業(yè)的認可，嶄露矛頭。
從人才匱乏到自己辦學(xué)
21世紀什么最重要？人才。獨具前瞻眼光的山工機械創(chuàng)業(yè)者們在1984年就理解這個道理。其時的大學(xué)結(jié)業(yè)生由國家統(tǒng)一分配，大都到國有企事業(yè)單位就職，其時仍是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的山工機械很難取得技能型人才。但是企業(yè)的繼續(xù)展開有必要要有足夠的研制和管理人才做支撐！廠領(lǐng)導(dǎo)們橫下一條心：有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上！沒有人才，我們就自己培育人才。
所以，山工機械建立電大培訓(xùn)班，從當(dāng)年高考落榜生中招收了第一批90名學(xué)生，請來濰坊機械局的多名專業(yè)教師進行教導(dǎo)授課。學(xué)生們勤奮努力、愛惜學(xué)習(xí)時機，一邊上課一邊實踐，生長速度飛快。電大結(jié)業(yè)后，這些年輕人都投身到實踐作業(yè)中，陸續(xù)成為了部分的主干，挑起工廠技能改善和工藝執(zhí)行的大梁。
開辦電大這一行動，對山工機械來說含義深遠，它不光處理了草創(chuàng)階段的人才問題，也拓荒了山工機械尊師重教、繼續(xù)學(xué)習(xí)和注重人才培育的優(yōu)良傳統(tǒng)。
從1958年到1985年，近三十載的艱苦創(chuàng)業(yè)，凝聚了領(lǐng)導(dǎo)者們開疆拓土的勇氣、披荊斬棘的魄力，匯集了創(chuàng)業(yè)者們砥礪前行的汗水，不僅是山工機械展開騰飛的柱石，也將是山工機械人永久的精神家園。領(lǐng)導(dǎo)者的前瞻眼光、立異的情緒、實干的精神、對優(yōu)秀產(chǎn)品的不斷尋求、對人才的注重和培育, 推動著這個從前名不見經(jīng)傳的山東當(dāng)?shù)匦」S走上國際化展開的快車道。
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